優(yōu)秀監理工程師——吉佳浩

吉佳浩有著(zhù)身為勞動(dòng)者的“領(lǐng)頭羊”精神。作為偃師碧桂園項目的總監代表兼具“承上啟下”的橋梁作用，上撐得起總監職位的份量：在新員工培訓方面采取系統性的課件培訓與施工現場(chǎng)實(shí)踐領(lǐng)跑模式相結合的方式培養了一批優(yōu)秀的監理人員，作為“二把手”，吉佳浩實(shí)時(shí)掌控施工過(guò)程的管理動(dòng)態(tài)，并以身作則深入一線(xiàn)，以“老師”的狀態(tài)從監督者轉變成教導者，從問(wèn)題的源頭進(jìn)行分析，逐步改變現場(chǎng)管理現狀。

下則無(wú)愧于本職工作，面對業(yè)主對樁基施工的全新要求，在炎炎夏季中，頂著(zhù)酷暑與汗水，夜以繼日的執行旁站工作，以精誠嚴謹的精神監理的1200多根樁全部合格，為后續的搶銷(xiāo)許爭取了寶貴的時(shí)間。那黑色的臉龐就是最好的榮譽(yù)勛章！

優(yōu)秀員工——丁嘉輝

丁嘉輝在剛來(lái)鄭州市第六人民醫院項目上時(shí)，對于主體施工現場(chǎng)驗收并沒(méi)有檢驗標準，雖然在總監的帶領(lǐng)下逐漸上手，但也曾在幾次驗收中被人敷衍了事，意識到自身專(zhuān)業(yè)知識的缺乏，丁嘉輝開(kāi)始每日雷打不動(dòng)，利用閑暇時(shí)間認真學(xué)習圖紙及各種相關(guān)規范，結合自身遇到的問(wèn)題從其中尋求解答，在第四屆“精工杯”安全知識競賽專(zhuān)監組中榮獲第一名，就是對他辛苦付出的最佳見(jiàn)證！

從監理員到監理工程師的成長(cháng)道路中，雖然磕磕絆絆卻堅定依然，從盲目工作到如今已可以憑借強大的專(zhuān)業(yè)知識獨立協(xié)調現場(chǎng)問(wèn)題，完成支護、模板等工程作業(yè)指導書(shū)，各種資料整理在他手里也變得井井有條、有理有據，丁嘉輝用自身實(shí)踐詮釋了勞動(dòng)者的奮斗精神。

最佳新人——辛銳強

辛銳強在步入偃師碧桂園項目時(shí)，雖然是以監理員的身份，但卻對于監理所知甚少，面對自己專(zhuān)業(yè)上的空白，他積極請教前輩，主動(dòng)跟隨項目專(zhuān)監在現場(chǎng)去了解各種監理工作重點(diǎn)、惡補專(zhuān)業(yè)知識，從剛開(kāi)始的一知半解到熟練查看進(jìn)場(chǎng)驗收資料是否齊全、及時(shí)指出安裝驗收時(shí)的錯誤、真實(shí)做好監理旁站等。

從初踏監理行業(yè)的懵懂小白蛻變成一名優(yōu)秀的監理人員，辛銳強作為精工的新起之秀，不因新手找借口，而是本著(zhù)敬業(yè)守職、不放過(guò)一絲一毫“不確定”性的求是精神多學(xué)、多問(wèn)、多做在一眾新人中脫穎而出！